Koktejl.sk
Zatiaľ, čo väčšina zamestnancov očakáva od svojich šéfov nanajvýš malú pozornosť, jeden manažér všetkých svojimi odmenami prevalcoval. Benjy Leslie (25) sa kráľovsky stará o svojich zamestnancov, čo podľa neho zvyšuje motiváciu počas celého roka, píše Daily Star.
Ako generálny riaditeľ a zakladateľ spoločnosti Connect Management - najväčšej talentovej agentúry zameranej na sociálne siete, má veľký záujem správať sa k svojim zamestnancom ukážkovo. Na hru s darčekmi pre zamestnancov s najvyšším ziskom, ktorú nazýva Santa Leslie, minul 20-tisíc libier (viac ako 24-tisíc eur). Neboli to však obyčajné darčekové poukážky, ale rôzne značkové predmety od Lega, slúchadiel až po hodinky Rolex.
„Rád vraciam peniaze. Majitelia firiem sedia na obrovských sumách z profitu. Pre mňa je to o zdieľaní vďačnosti. Mám naozaj spokojných zamestnancov. Nemali by sme zisky, keby zamestnanci neboli spokojní,“ povedal Benjy. Verí, že to všetko stojí za to, najmä ak to znamená spokojných zamestnancov a pozitívne pracovné prostredie.
Benjy zaznamenal od začiatku svojho podnikania v roku 2019 veľký finančný úspech a teraz sa oň chce podeliť so svojím tímom. „Za prvý rok, keď sa podniku darilo, som ich všetkých zobral na Maldivy,“ uviedol, pričom len nedávno vzal Benjy svoj tím na vianočný výlet do Disneylandu v Paríži. Podnikateľ taktiež organizuje mesačnú tombolu, v ktorej každý mesiac môže niekto získať drahú dovolenku.
Benjy núti svoj tím chodiť každý deň do kancelárie, pretože práca z domu je podľa neho osamelá a menej produktívna. Na oplátku sa snaží vytvoriť zábavné pracovné prostredie a od zamestnancov vyžaduje, aby do práce priniesli hru. „Prinesú si hru a tá im ráno dodá energiu. V piatok popoludní vzdávame vďačnosť - každý človek musí povedať, za čo je vďačný. Je to len pripomienka, že žijeme v takom rýchlom svete a ľuďom treba prejaviť vďaku,“ povedal.
Koktejl.sk
